Prévention des risques psychosociaux et qualité de vie au travail

Bienveillance, bien-être et qualité de vie au travail sont les moteurs de mes actions professionnelles quotidiennes. J'exerce un métier passion ; une passion pour les êtres humains. Mes 25 années d'expériences en management dans l'industrie constituent un des points forts de mon expertise en entreprise pour en comprendre rapidement les enjeux. Je suis coach professionnel et personnel certifié RNCP niveau 1, superviseur et formatrice en coaching individuel et en coaching d'équipe. Je suis également sophrologue, formée à l'académie de sophrologie de Paris. J'ai mis au point une méthode de travail pour allier la force du coaching et de la sophrologie. Je forme au sophrocoaching et j'applique ces techniques avec mes clients en entreprise et dans mes locaux sur Paris 17e et à Pontoise. J'ai à coeur de permettre aux personnes que j'accompagne, de faire état de leurs difficultés au moment où ils en éprouvent le besoin. Mon écoute et mon aide individualisée leur permet de retrouver une situation saine. Je leur apporte des outils de travail praticopratiques qui favorisent les prises de conscience, puis la mise en action, pour développer de nouveaux comportements en adéquation avec leur situation. La gestion du stress, des priorités, du temps, du burnout font partie des sujets que je traite régulièrement aux côtés des entreprises qui m'accordent leur confiance. Je me tiens à votre disposition dès présent pour vous apporter un soutien efficace et personnalisé. 

GreenMe est un service destiné à l'évaluation et l'amélioration de la qualité de l'environnement de travail. Il est composé :  

• D'un objet connecté, capable de mesurer température, humidité, bruit, intensité lumineuse, scintillement ainsi que le besoin de renouvellement d'air. 
• D'une application d'analyse appelé GreenMe Analytics permettant l'analyse, le reporting et l'établissement d'une cartographie du confort 
• D'une application mobile destinée aux utilisateurs et leur permettant de donner leur opinion sur les conditions de travail.

GreenMe vise à mesurer et à améliorer le bien-être de chacun.
 
Pour le collaborateur, c'est plus de confort au quotidien ; c'est le signe que l'entreprise se soucie de sa santé et de son bien-être. GreenMe permet aussi de signaler un dysfonctionnement plus rapidement.
 
Pour l'entreprise, c'est un gain de productivité, de créativité et moins d'absentéisme. C'est aussi un vrai bénéfice d'image interne.
 
Pour le facility manager, GreenMe permet de disposer de données objectives de confort avec des signalements instantanés. Cela permet de construire un lien direct avec l'occupant et d'intervenir plus efficacement. Connaître les attentes en termes de confort permet aussi de mieux réguler le bâtiment et d'améliorer l'efficacité énergétique de l'ensemble.
 

Weal@Work est Cabinet d'Externalisation RH, Communication & Bien-Etre au Travail

1. Organisation d'ateliers bien-être : reflexologie, yoga, méditation, pilate en entreprise. 
2. Formation Management - Qualité de vie au travail
3. Coach certifiée HEC
4. Weal@Work propose des outils de mesure du capital humain, homologué par l'université Paris Descartes, permettant de concilier performance et qualité de vie au travail.

La sophrologie et l'Analyse Transactionnelle appliquée au monde du travail

 « Bien vivre ensemble au travail »

Vous vous impliquez dans une démarche de bien-être au travail ? Je vous propose de permettre à vos collaborateurs de devenir acteurs de leur bien-être.

Le stress est inhérent au travail, l’objectif est de leur apporter des techniques simples, utilisables en toutes circonstances, pour faire face aux situations de stress, leur apprendre à se faire confiance et à mieux se connaître.

La sophrologie et l'AT en entreprise permet de répondre aux enjeux suivants  :

Prévention des risques psychosociaux :

Recommandées comme outils pour « gérer plus efficacement les exigences et contraintes du travail en améliorant leurs stratégies d’adaptation aux sources de stress ou en renforçant leur résistance au stress en soulageant les symptômes associés au stress » (Nasse & Légeron 2012).

Outil de développement personnel :

Outils de développement personnel, faciles à réutiliser, pour développer : la gestion du stress, la confiance en soi, la créativité, la concentration, la motivation, la prise de parole en public, la communication inter-personnelle …

Bien-être au travail :

La sophrologie offre la possibilité d’améliorer le lien et la confiance envers ses collaborateurs, et de développer la force d’un groupe, d’une équipe ;

De trouver un bon équilibre entre la sphère professionnelle et la sphère privée, ce qui est une des aspirations les plus importantes des salariés français.

Spécialiste de la santé au travail et des environnements professionnels contraignants je vous accompagne dans vos projets d'amélioration de la santé et de la sécurité au travail. Coach professionnel je vous accompagne dans vos projets de developpement. 

STEP est un cabinet d’ergonomie implanté dans la métropole lilloise, et créé par Aurélie LAVAL, Ergonome habilitée IPRP et titulaire d’un Master en Ergonomie et Conception des Systèmes de Travail (Lille 3). STEP accompagne les entreprises dans l’amélioration des situations de travail afin d’allier santé au travail et performances.

Infirmière de formation,  IPRP, je suis actuellement formatrice pour des organismes dispensant des interventions sur des thèmes en lien avec la santé. J'interviens également à la demande de clients sur le management, le conseil et la prévention dans l'amélioration de la qualité de vie au travail et la prévention des risques psychosociaux. Intervenant agile, je fais preuve d'adaptabilité pour satisfaire le besoin et la demande qui m'est proposée.

La Sophrologie une solution pour : Renforcer les attitudes positives, Prévenir et Gérer le stress, Optimiser ses capacités de façon autonome, Gagner en performance, Développer la confiance en soi, Harmoniser les équipes...

Notre état émotionnel conditionne le résultat de nos actions. Un collaborateur détendu et calme augmente sa productivité et la qualité de son travail. 

Il est important de préparer ses collaborateurs aux contraintes du quotidien : enjeux d’entreprise, responsabilités, échéances, etc. La gestion du stress devient un impératif pour les sociétés Française, tout particulièrement depuis 2008 avec l’accord national interprofessionnel sur le stress au travail.

La sophrologie permet de répondre à cette nécessité du « mieux-être » au sein de l’entreprise et dans la vie en général. C'est une discipline qui aide chacun à développer une conscience sereine au moyen d'un entraînement personnel fondé sur des techniques de respiration, de relaxation et d'activation du corps et de l'esprit.

Sophrologue Caycédienne, diplômée de l’Académie Internationale de Sophrologie de Paris,  SOFROCAY,  je propose des interventions en entreprises à la carte :

• Séance collective : hebdomadaire ou bimensuel
• Atelier : alliant théorie et pratique autour des thémes tels que la préparation aux changements, la prévention et la gestion du stress...
• Séance individuelle : adaptée aux besoins des dirigeants et décideurs

Je reste à votre disposition pour toutes informations complémentaires.

Notre métier : Vous accompagner et faciliter votre réflexion lorsque vous rencontrez des difficultés professionnelles

 Je propose un accompagnement personnalisé à destination des professionnels et des particuliers.

Lieux de consultation : En entreprise, Drôme, Ardèche, Rhône

 Prestations :

• Coaching et accompagnement individuel ou collectif
• Reconversion et Transition professionnelle
• Prévention du stress et épuisement professionnel
• Prévention et gestion des conflits : difficultés relationnelles et organisationnelles / Médiation
• Réussir son retour au travail après un arrêt maladie
• Groupe de parole : échange sur les difficultés professionnelles rencontrées

Le coaching favorise l'expression de l'ensemble du potentiel intellectuel, émotionnel, organisationnel et créatif de la personne. Il permet à chacun de déceler ses freins psychologiques et relationnels et d'atteindre un niveau d'équilibre optimal, une meilleure connaissance de soi, de l'autre et de son environnement. Il est un atout précieux pour une personne en difficulté, devant composer dans un environnement relationnel mouvant et complexe.

Technique d'accompagnement, le coaching individuel est une relation d'aide dynamique. Ce n'est pas une thérapie mais un travail interactif entre le coach et vous, qui a pour but de révéler rapidement vos potentiels et les ressources dont vous disposez pour atteindre vos objectifs. Vous trouverez vous-même les moyens de surmonter vos difficultés, de réaliser vos projets.

Je vous aide à mobiliser en vous les ressources nécessaires pour mettre en œuvre votre projet, vos attentes personnelles ou professionnelles.Je vous accompagne dans votre parcours en vous aidant à faire face aux peurs qui peuvent freiner ce parcours : crainte de l'échec, difficulté à s'affirmer, peur du regard des autres,...

Je vous aide à redessiner votre avenir scolaire, vos ambitions d'études ou professionnelles ou simplement vos attentes personnelles.

Je vous accompagne dans le développement de votre personnalité pour réduire votre niveau d'anxiété,  vous donner envie de prendre des risques maîtrisés, vous éviter de reproduire des erreurs, et tirer tous "vos possibles".

Je vous aide à vous affirmer dans votre vie personnelle, sociale et professionnelle.

Je vous aide à préparer un entretien oral.

Je vous propose une écoute attentive, active et respectueuse dans le cadre d'échanges objectifs et constructifs.

Je vous permets de faciliter votre repositionnement face à vos objectifs.